25 años siendo la banda sonora de tu vida. 25 años cerca de ti. 25 años dan para mucho. Ahora Radio. 25 años creciendo contigo.
Limpia su lágrima, un pañuelo de Hermes. Separa el mundo cuando pasa a mi lado con un tumbao que tú quisieras tener.
de su cara cuenta lo que ha sufrido y dejó en el malecón de a su domadito ya sé que el primer asalto sin ver a los vecinos desapareció nosotros no lo dimos hay dolores las penitas que ha tenido que pasar
Nadie puede decirme que no la quise, como mucho que algunas veces no la cuidé. La manera que ella tenía de desvestirse, una forma de amor bonita pero muy cruel, un puñal que me clavó.
Ay, dolores, la penita que he tenido que pasar.
Hola a todos los amigos de Ahora Radio Gelbes. Estamos encantados de volver a estar aquí con vosotros. Una nueva temporada. Y una temporada súper, súper especial. Cumplimos 25 años. Tanto Ahora Radio como Aire Celtas. Una vez más de la mano. Así que encantadísimos de seguir compartiendo nuestro gusto y nuestra pasión por la radio. Y en este caso por la música celta. Gracias a todos y especialmente a los compañeros de Ahora Radio. Queremos darles también felicidades y que sea por muchos años más.
Hasta pronto, amigos. Aires Celtas. Cada miércoles a partir de las 10 de la noche. Gelbes en la Onda, el magazín de Ahora Radio. Un espacio de información y entretenimiento hecho a tu medida. Noticias, novedades, música... De lunes a viernes, a partir de las 11 de la mañana, te esperamos aquí, en nuestra casa, que también es la tuya. Ahora Radio. 25 años creciendo contigo.
En nuestra web encuentras todo lo que necesitas para disfrutar de la programación de Ahora Radio. La escucha online, los podcasts o la radio a la carta. Ahora Radio. 25 años creciendo contigo.
Bueno, hablábamos hace un momentito en el boletín informativo sobre un programa que ya se va a poner en marcha en nuestro municipio, se llama Actívate Joven, y tiene que ver mucho con trabajo para gente joven en el ayuntamiento de nuestro municipio.
En fin, hemos invitado, aunque sea a través del hilo telefónico, a la Delegada de Empleo, Sanidad y Salud del Ayuntamiento de Gelbesa, Rebeca Ibar, para que nos explique bien qué es este Actívate Joven. Rebeca, ¿qué tal? Bienvenida, ¿cómo estás?
Hola, ¿qué tal? Buenos días, Ira. Muy bien, gracias. Nosotros hemos contado un poco por encima en el boletín informativo, que es esto del Actívate Joven, pero hemos querido centrarnos un poco más, conocer un poco más cómo funciona y qué es lo que tienen que hacer la gente joven para poder participar en este proyecto que propone trabajar seis meses en el ayuntamiento de nuestro municipio. Así que cuéntanos, Rebeca.
El plan Empleate Joven lo que pretende es incentivar la contratación de personas jóvenes desempleadas, sobre todo, principalmente, y los objetivos que sean de nuestro municipio.
y que estén inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en el Servicio Andaluz de Empleo, en el SAE, y que tengan una edad comprendida entre 18 y 29 años. Y uno de los requisitos también indispensables es que sean beneficiarias o que estén inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil. A ver, para ello, nosotros hemos lanzado, además, previamente a la concesión del plan, cuando nos...
nos acogimos a esta subvención y también recientemente creo que salió ayer la noticia en la web para que antes de pedir los perfiles porque todas las contrataciones se hacen a través del SAE las personas interesadas o los jóvenes interesados se inscriban con los códigos de ocupación que hemos facilitado en nuestra página web y en redes sociales y se den de alta con estos códigos y se den de alta en el sistema de garantía juvenil para que cuando nosotros pidamos los perfiles que va a ser muy brevemente
Preveemos hacer las entrevistas a primeros de marzo aproximadamente y para que empiecen a formar parte de la plantilla durante esos seis meses que tú comentabas.
a mediados de marzo aproximadamente. Los contratos son de seis meses y a jornada completa. Vale, espera, porque me están metiendo muchísima información y yo creo que debemos ir desgranándola poco a poco, porque estamos hablando de códigos, de garantías, de no sé qué y de no sé cuánto. A ver, lo mejor que puede hacer la gente joven de nuestro municipio que cumpla los requisitos, porque claro, usted se está buscando. Si tiene entre 18 y 29 años,
y están titulados o bien en arquitectura o en administración bien de base de datos, auxiliares administrativos, los que son administrativos en general, ¿vale? Vale. Lo que tienen que hacer es pedir cita en el SAE. Exacto. Si tienen entre 18 y 29 años, piden cita en el SAE y allí tienen que darse de alta con los códigos que corresponden a estas titulaciones.
Los códigos, como digo, están publicados en la web y si tuvieran cualquier duda también pueden llamar al teléfono del ayuntamiento y ponerse en contacto con la Delegación de Empleo o con Recursos Humanos. Por si no encuentran los códigos o los datos que necesitan, se los facilitamos.
Allí en el SAE les dan de alta con estos códigos y se inscriben en el sistema de garantía juvenil. Exacto. Ya no tienen que hacer nada más que esperar a que nosotros solicitemos los puestos de trabajo al SAE y en el caso de que cumplan los requisitos que estamos hablando, pues se les llamará para hacerles una entrevista. Exacto.
O sea, no tiene mucho más. Ir a revisar el estado en el que están en el Servicio Andaluz de Empleo, el SAE, lo que era el INE, el paro de toda la vida, darse de alta en lo de garantía juvenil, coger los códigos que, como bien dice Rebeca, están en la web y, bueno, pues cumplir los requisitos. Están buscando dos arquitectos, dos administradores de bases de datos y dos auxiliares administrativos, ¿vale?
El programa de… Sí, dime, dime, perdona. Te iba a preguntar porque una vez que se haga la selección y se decida quién son las personas, esas seis personas que van a entrar a trabajar en el ayuntamiento durante seis meses a jornada completa, cuál es la labor que tienen que desarrollar.
Efectivamente, mira, te iba a comentar. Bueno, son seis meses, como se van a pedir seis perfiles, dos de cada uno de los puestos de trabajo. En una primera tanda, digamos, van a entrar tres. Entrará un arquitecto, entrará un asiliar administrativo y un administrador de base de datos. Cuando nosotros nos acogimos al plan de empleo, uno de los requisitos era tener...
un proyecto al cual destinar estos puestos de trabajo. Porque ocurre que muchos de los municipios, debido a la falta de trabajadores que solemos tener en las administraciones, lo que hacen es cubrir al final puestos estructurales del ayuntamiento. Era uno de los requisitos de la convocatoria que esto no fuera así, porque al final estamos incurriendo en cubrir puestos de trabajo
que son de la plantilla y no es el fin de la subvención. Entonces, bueno, me puse en contacto con las distintas áreas del ayuntamiento para ver qué proyectos tenían en mente.
Uno de los proyectos que al final se ha presentado y que se le ha concedido la subvención es para el Departamento de Urbanismo y lo que se pretende con estos puestos de trabajo es actualizar el inventario de bienes muebles del Ayuntamiento. Su labor principal va a ser esta, estar en contacto directo con la arquitecta municipal, que será la coordinadora y su tutora municipal,
durante todo el transcurso del contrato y lo que van a hacer es actualizar el inventario, estarán en contacto con ella, con el registro de la propiedad y con todo lo que tiene que ver con estas funciones de actualización del inventario. Estarán ubicados aquí en el ayuntamiento, en el área de urbanismo, tendrán allí su puesto de trabajo y, como te digo, tendrán una
Una jornada completa. La principal misión y el principal objetivo de este plan de empleo es darle a los jóvenes la oportunidad de insertarse en el mercado laboral, que siempre es muy difícil cuando no se tiene experiencia. Y luego, a nivel de currículum, es verdad que les da un gran valor cualitativo.
...a la hora de luego acceder a otros puestos de trabajo... ...el haber estado trabajando directamente en la administración... ...porque aquí van a coger una gran experiencia... ...y bueno, y creo que les va a abrir muchas puertas... ...a estas personas que al final se han contratadas... ...es verdad que nosotros siempre desde el ayuntamiento... ...y desde el área de empleo... ...y cuando hemos estado en la Junta gobernando... ...una de nuestras prioridades ha sido... ...pues el facilitarnos esta primera toma de contacto... ...con sus profesiones...
Hemos tenido el empleado joven, el empleado más 30, el empleado más 45 y hemos destinado muchísimos millones de euros a esta finalidad. Ahora la Junta no nos da tanto dinero como hemos tenido anteriormente, pero nosotros como responsabilidad que tenemos en la Administración y al frente de potenciar el talento joven,
Nos acogemos a todos los planes de empleo que nos van llegando. Lo que sí es cierto es que no son unas prácticas, es un trabajo remunerado durante seis meses dentro de lo que es el puesto para el que te has preparado estudiando.
Como tú dices, de cara a un futuro, de cara a un currículum, esa gente joven que acaba de salir de esos estudios o que no encuentra muchas veces trabajo por esa falta de experiencia, pues se puede encontrar con un sitio donde pueden desarrollar su rama, la rama por la que han querido tirar cada uno, estamos hablando de los arquitectos o los administrativos en general. Que además administrativos hay bastantes en nuestro municipio, hay que decirlo, administrativos tenemos bastantes, ¿eh?
Y luego lo que te decía, el proyecto tiene una duración de 12 meses, entonces entrarán a trabajar primero tres de los contratados o contratadas durante seis meses y después entrarán los otros tres. Se intentará hacer todo lo que se pueda para mejorar, porque no se trata más que otra cosa también, de mejorar la gestión pública y la transparencia que tenemos a través del ayuntamiento y del área de urbanismo que está...
además siempre tan saturada y tiene tanta carga de trabajo. Y entonces, bueno, pues creemos que estos perfiles van a ayudar a dar un mejor servicio también a la ciudadanía, a todos los helveños y las helveñas y que va a ayudar a que al final el beneficio sea común, tanto para ellos a nivel de empleo y de experiencia como para el resto de habitantes del pueblo que van a tener ahí un
un valor añadido y unos recursos humanos a su disposición. Y una pregunta, Rebeca, ¿se eligen, o sea, en la selección se selecciona las seis personas que van a entrar, el primero tres durante seis meses y luego los otros tres, o se hace una primera selección de tres y luego una segunda selección de otros tres? Se harán dos selecciones. En la primera selección, normalmente el SAE lo que hace es que
Si nosotros vamos a ofertar tres puestos de trabajo en este primer turno, el SAE nos mandará dos o tres perfiles para cada puesto de trabajo. Ellos realizarán aquí una entrevista en el ayuntamiento.
en la cual estará presente tanto el área de urbanismo como recursos humanos. Y los perfiles que más se adapten al puesto ofertado, según la puntuación y los baremos que se determinen desde el área de selección, serán los contratados. Una vez que finalicen estos tres contratos, volveremos a sacar otra nueva oferta que...
Sacaremos noticias para que esté también todo el mundo de nuevo pendiente, todas las personas interesadas en optar a estos puestos de trabajo y se volverá a hacer el mismo proceso. Selección, el SAE nos volverá a mandar a los perfiles y echará las entrevistas. Lo veo.
Lo veo mucho mejor, esto es opinión personal, pero lo veo mucho mejor porque me pareció una putadilla, perdón por la palabra, seleccionar a seis personas y que solo entrarán tres y en los otros tres os tenéis que esperar seis meses. Le tengo que preguntar cómo funciona esto a Rebeca. No, claro, además imagínate que hay una persona que por lo que sea tiene la suerte de estar ahora mismo trabajando.
pero dentro de cuatro meses se queda desempleada. Bueno, pues puede optar dentro de seis meses a este puesto de trabajo. O sea, que se hace también por este motivo, porque si no, al final estamos discriminando a esas personas que a lo mejor ahora mismo tienen un contrato temporal
y se quedan desempleadas en los próximos meses. Bueno, pues tenemos esos puestos de trabajo que se van a poner en marcha en nuestro ayuntamiento a través del SAE. Los pasos para dar, Rebeca nos lo ha contado, lo tenéis ya en el podcast, pero también tenéis la noticia en la web municipal en www.gilves.es y en las redes sociales del ayuntamiento para donde encontrar los códigos y los pasos que tenemos que seguir para poder optar a estos puestos de trabajo en el programa Actívate Joven.
Rebeca Ibar, delegada de empleo, muchas gracias. No sé si se te queda algo en el tintero. No, a vosotros. Simplemente recordar que si tienen cualquier duda, que no tengan ningún inconveniente en llamar al ayuntamiento, le recordamos el teléfono, que es muy facilito, 955-76-0000. Y bien, vamos, yo también estoy encantada si alguien quiere...
que le informe de forma personal, le recibo sin ningún problema, le aclaramos dudas, porque tienen tiempo todavía, tenemos un mes por delante, para que puedan inscribirse, llamar al SAE, pedir sus citas, y si no, a través de la Delegación de Recursos Humanos, le atenderán también sin ningún tipo de problema. Delegada, un abrazo enorme. Gracias.
Un abrazo, gracias a vosotros. Hasta luego, adiós. Bueno, ya lo sabes, ¿eh? Puestos de trabajo en el Ayuntamiento de Gelbes. Estamos en contacto con La Flaca porque acaba de sacar una canción que se llama Sin billete de retorno. Es lo nuevo, es un temazo y queremos que lo presente aquí en Ahora Radio prontito, así que ya te contaré. Escuchamos a La Flaca.
Hace días que no escucho cantar a los pajarillos, dirá quizás porque extraña tu voz, tu luz y tu brillo, quisiera poder sentirte.
Oírte cantar y reír, que largo se hace en mis días, desde que no estás aquí. Mi mundo ya no es el mismo, ni mi casa, ni mi entorno, desde el día en que te fuiste sin bichete de retorno.
Ahora ya nada es lo mismo y mi vida es un trastorno desde el día en que te fuiste sin billetes de retorno.
Los rosales de mi patio poco a poco van secando sus pétalos caen al suelo como lágrimas llorando y te hablo cada noche aunque sé que no me escuchan acostumbrarme a tu ausencia es como una amarga lucha mi mundo ya no es el mismo ni mi gente ni mi entorno desde
billete de retorno ahora ya nada es lo mismo y mi vida es un retorno desde el día en que te fuiste sin billete de retorno quisiera poder sentirte
de cantar y reír, que largo se hace mi día, desde que no estás aquí.
Mi mundo ya no es el mismo, ni mi casa, ni mi entorno. Desde el día en que te fuiste sin billete de retorno. Ahora ya nada es lo mismo y mi vida es un trastorno. Desde el día en que te fuiste sin billete de retorno.
La información más cercana, la de tu pueblo, la de tu comarca, la tienes en Ahora Radio, 88.6 FM. Ahora Radio, 25 años creciendo contigo. Bueno, pues a punto de llegar a las 12 del mediodía, hora en la que los compañeros nos dicen las noticias. Justo después retomaremos la segunda hora de Gelbes en la Onda. Lo haremos con la Escuela de Familias, con nuestra queridísima compañera Rocío Barea y también tendremos la receta...
Las recetas con conciencia con Isa Rodríguez y su Thermomix. En fin, vamos a llegar a las 12 del mediodía. Lo vamos a hacer con una canción que se llama Poquito a poco. Es lo nuevo de Andy Morales, ex Andy Lucas. Bueno, pues con él llegamos a las 12 del mediodía. Esto es una novedad. Enseguida volvemos. Quédate aquí en la 88.6 FM. Yo tengo todo para que te den las ganas.
De estar conmigo siete días por semana. Tú tienes la llave que me da la calma. Prometo hacer de todo pa' que no te vayas. De tus ruiditos tengo lleno mi silencio.
Como poquito pa' después comerte a besos, con los pies de calzón, me pinzaste el alma. Me sobra todo lo que no seas tú y mi cama. Y poquito a poco, sobraron las palabras y te pretendían.
Fuimos dos en la almohada, tú no querías marcharte y supe que era ser feliz poquito a poco. Mientras duerme yo te escribo esta canción, ya lo eres todo.
Cada latido de mi corazón te llama Aunque lo intento siempre me muero de ganas Y hablarte bajito cuando tú te duermes Me flota el pecho cuando dices que me quieres
Poquito a poco, sobraron las palabras y te presté las alas para volar hasta aquí. Poquito a poco, mientras duermes yo te escribo esta canción. Yo te esperaba incluso antes de conocerte. Enero tiene otro color cuando estás tú.
Que sepa el mundo que me encanta quererte. Y los días grises los lleno con tu luz. Y poquito a poco sobran las palabras. Y te presté las alas para volar hasta aquí. Poquito a poco sobran las palabras. Y te presté las alas para volar hasta aquí.
Saludos, bienvenidos, bienvenidas a la Onda Local de Andalucía. Son las 12 noticias.