Sóc Marc Collado i porto el campus de Barcelona d'Ironhag.
Estàs parlant de campus, eh? Campus és com la universitat per mi.
Què fa aquesta empresa, la vostra?
Aquesta empresa és una escola de programació
i el que fem és que formem desenvolupadors
en un programa totalment enfocat a la colocació
perquè puguin unir-se a la força de treball.
És a dir, des de zero, sense cap tipus d'experiència prèvia,
fins a punt per tenir una feina.
De fet, el programa té el compromís
que els col·loca al final en una companyia tecnològica
amb un salari que varia entre els 20 i els 24.000 euros.
Aquesta és l'experiència que estem tenint.
Moltes vegades parlo amb desenvolupadors de videojocs
i un dels apartats que sempre tenen més maldecap són els programadors.
Normalment entenen i entenen de molts bons,
de molts bons que no es volen desempallegar d'ells
perquè són una part molt important de l'empresa,
però, clar, tot el tema de la programació va variant molt dia a dia, no?
Clar, és a dir, hi ha molta rotació de tecnologies
i cada vegada apareixen noves tecnologies
i bàsicament els nostres programes estan enfocats d'això, sempre,
a entendre què és el que la indústria està demanant.
És a dir, en aquest cas a Barcelona,
la comunitat de Startup està demanant molts Ruby on Rails.
És un framework que realment està funcionant molt bé.
I el que fem un altre és que orientem els cursos cap a aquelles tecnologies
que estan fent més servir a la indústria.
Tot el producte està molt orientat a la colocació.
I tota la persona que entra aquí,
tot el producte està pensat perquè aquesta persona pugui trobar una feina al final.
I com decidiu quines són les tecnologies o els llenguatges de programació?
M'ho estic inventant perquè no ho sé segur.
Que decidiu que són els que treballareu vosaltres perquè puguin tenir feina?
Evidentment aquí hi ha un treball previ de recerca
dintre del mateix ecosistema, en aquest cas a Barcelona,
però cada vegada que obrim un campus,
el que fem és que primer intentem entendre l'ecosistema,
veiem quines són les tecnologies que estan fortes en el local
i els treballem cap enrere per desenvolupar els continguts
que poden ser útils per a aquesta indústria.
Recordo als anys 90 que a mi m'agradava molt la programació,
que hi havia moltes acadèmies a Barcelona
on t'ensenyaven a programar en CE,
que estaves potser dos o tres anys per aprendre.
D'un moment donat, van desaparèixer totes.
Anien poquíssimes. Ara sí que és veritat que pels nens
hi ha molta educació, programació, que està molt bé,
però aquelles que van desaparèixer, per què van desaparèixer?
Com és possible que en un moment tan enorme de tecnologia
totes se n'anessin?
Clar, justament has mencionat tecnologies que,
bàsicament, la indústria avui dia ja no s'ha fet servir.
Llavors, possiblement hi havia una desaliniació molt gran
entre els continguts i el que realment estava demanant la indústria.
Llavors, els programes són molt més curts,
durant dos mesos, molt intensius,
i actualment enfocats, el que comentem, a col·locar la gent al final.
Llavors, per això el que fem és que portem professors de la indústria.
Els mateixos professors són desenvolupadors,
són, diguem, CTOs, directius,
però tècnics d'aquestes companyies i startup,
que al final el que estan fent també és que
li estan posant un ull als estudiants.
Estan a la fetxa a veure si hi ha alguna parleta
i, d'entrada, hi ha molts que ja surten
abans d'acabar el curs, que ja estan col·locats.
Que ja han tancat el pacte amb ells i que ja ho tenen fet.
Això és molt interessant per molts estudiants
que potser surten d'una carrera que no té res a veure
i que vulguin entrar en el tema de la programació,
perquè jo, amb això que et deia dels anys 90,
deien, no, no, aprèn-se, després C+, després tal.
Jo ho veia com una carrera tan absolutament llarga
que potser no ho vaig dedicar-m'hi per això.
I vosaltres esteu dient que potser en pocs mesos pots tenir feina d'això.
Que en pocs mesos pots tenir feina d'això
si realment enfoques bé els continguts.
Llavors, és evident que...
I mira, per exemple, nosaltres tenim un programa
més enfocat a mobile que no recomanem a gent
que ve des de zero que s'hi posi directament.
Llavors, aquí sí que hi ha una curva d'aprenentatge.
Però si realment enfoques bé els continguts i dius, mira,
això és el que necessites per tenir una feina
en una companyia tecnològica, acotes bé el marc de treball
i executes sobre aquell programa,
doncs pots tenir una persona que no tenia ni idea de programar
en un ICI amb dos mesos treballant en una companyia com a júnior, totalment.
La gent que ens pugui estar escoltant,
tota aquesta informació que m'estàs dient,
segurament ara es pregunta moltes coses,
on ens pot trobar tota la informació i veure exactament els cursos que hi ha?
O és millor anar i parlar amb vosaltres?
Com ho recomaneu, això?
Nosaltres sempre el que recomanem és que vinguin a veure'ns al nostre campus
i que ho poden trobar a la web, que és ironhack.com,
i que parlin amb nosaltres, amb els professors,
nosaltres els podem connectar amb exalumnes també
perquè entenguin l'experiència que s'han endut.
També fem open days, o sigui, dies de jornades obertes,
recorrentment, vull dir, cada dues setmanes n'estem fent un
i sobretot fem molta comunitat,
intentem estar molt en contacte amb les companyies,
amb l'ecosistema tecnològica a Barcelona,
fer moltes xerrades, també alguns workshops tècnics,
coses d'aquest tipus, lògica.
Recordo fa uns anys Barak Obama,
que va comentar en un vídeo que es va fer viral
i que els diria als nens,
apreneu Codi, jugueu, estigueu amb les aplicacions,
però sobretot aprengueu el que hi ha dins d'aquesta aplicació
perquè és el cor.
Recordo que en aquell moment als Estats Units va haver-hi també un boom
amb el tema del Codi, de programació, Codi.org
i la quantitat d'iniciatives que donen importància al Codi.
Tu estàs d'acord amb això?
Absolutament, i aquí hi ha dos temes que són molt importants.
El primer és veure la programació no només com un vertical
que fan aquella gent que té el cabell llarg,
que està en un soterrani allà i li portes l'ordinador
quan s'ha trencat de low-look,
sinó que és una disciplina molt més transversal,
que possiblement tu i jo, qualsevol persona,
es pot veure esquitxada per ella
perquè es convertirà en una disciplina
molt més transversal, molt més horitzontal
i que tocarà moltes més àrees
i no només serà específicament per a desenvolupadors.
Això és molt important i ho estem veient amb això,
aquests perfils híbrids que volen complementar
la formació també en temes tecnològics.
Quan va néixer l'Ironhag i on?
L'Ironhag va néixer a Madrid fa dos anys
i ara ja tenim tres campus, el de Barcelona,
el de Madrid i un altre, en Miami, també.
Estàs al Poblenou, esteu a punt d'estar al Poblenou?
Anirem dintre de Boquet.
Ara estem al carrer Bailent
i dintre de poc ens movem al Poblenou
amb una antiga fàbrica de galetes
que l'hem reformat tota,
que és una fàbrica preciosa,
amb una façana protegida molt maca.
Exacte, al Poblenou i ens movem ara el 14 de març.
Per últim, estic imaginant aquesta fàbrica de galetes
funcionant a ple rendiment,
que imagino que deu treballar amb molts nuclis,
perquè imagino que no tots els clients que venen
o que ponen a aprendre a programar
aprendran el mateix,
sinó que hi haurà diversos professors
ensenyant diverses coses.
Exacte, a part que tenim diferents productes,
tenim pensat obrir noves línies i nous programes,
com per exemple el que et comentava ara no,
tenim el full time, que és el 100% dedicat,
tenim el part time, que és la jornada partida
per a gent que està treballant,
tenim diversos recursos dedicats,
més a temes mobile com iOS per exemple,
però sobretot el que volem en aquest nou espai
és donar-li molt pes a la comunitat,
és a dir, fer events, workshops,
ensenyar noves tecnologies,
coses que poden no estar al programa,
perquè està molt paquetitzat
i està molt enginyeritzat en aquest sentit,
però també gent expert d'indústria que pugui venir
i pugui compartir també el seu coneixement allà.
Moltíssima sort.
Moltes gràcies.