This graph shows how many times the word ______ has been mentioned throughout the history of the program.
Esparreguera, serveis informatius.
Les notícies d'Esparreguera a l'informatiu diari de l'emissora municipal.
L'informatiu
Bon dia i benvinguts i benvingudes a l'informatiu diari de Ràdio Esparreguera.
És l'onada en migdia d'aquest dimarts 4 de febrer de 2025.
Repassem ara l'actualitat d'Esparreguera amb Neus Ibañez del control tècnic i Judit Blasco a l'elocució.
Els titulars d'avui són els següents.
Un centenar d'alumnes de l'Institut Alcairat visiten el Centre Especial de Treball de la Fundació FIL.
Tallat el subministrament de gas natural a tot el municipi per la reparació d'una fuita.
El Servei Local d'Ocupació programa un cicle de càpsules formatives adreçades a persones que estan buscant feina.
I obertes les inscripcions per a la segona sortida del cicle de marxa nòrdica per Esparreguera.
Un centenar d'alumnes de l'Institut Alcairat
s'endinsen en la inclusió sociolaboral amb una visita al Centre Especial de Treball de la Fundació per la Inclusió Laboral.
La iniciativa ha permès conèixer els alumnes de prop la inclusió sociolaboral
de persones amb discapacitat i col·lectius vulnerables
i els ha portat fora de les aules per entendre de primera mà els reptes i oportunitats del món laboral i inclusiu.
Aquesta activitat ha estat una prova pilot de la Fundació per la Inclusió Laboral o Fundació FIL
per sensibilitzar els jovents sobre la realitat de les persones amb diversitat funcional
i el paper fonamental que tenen les fundacions i els centres especials de treball en la seva inclusió.
Abans de la visita, el professorat de l'Institut Alcairat va treballar a l'aula
conceptes clau sobre discapacitat, adaptació laboral i igualtat d'oportunitats
per tal de preparar els estudiants de cara a l'activitat a la Fundació.
També van visionar la pel·lícula Campiones del director Javier Feser
que va permetre als alumnes aprofundir en el tema de la inclusió.
Durant la visita, on hi ha participat més d'un centenar de joves d'entre 15 i 16 anys,
han pogut veure de prop el funcionament d'un centre especial de treball
i conversar amb treballadors i treballadores i responsables
per conèixer de primera mà la seva tasca, les seves motivacions
i les dificultats que afronten en el dia a dia.
Segons la directora de comunicació de la Fundació FIL, Esther Fernández,
l'experiència ha permès trencar estereotips i generar reflexió
sobre com construir una societat inclusiva.
Sovint és una realitat que ells no coneixen.
La majoria de joves no saben com és de difícil
per una persona amb dificultats trobar feina en el mercat laboral ordinari.
I llavors vam pensar que era una oportunitat única per ells
perquè vegin que nosaltres fem d'aquest pont
entre persones de col·lectius vulnerables, les formem
i el que intentem és inserir-les a l'empresa ordinària.
La nostra missió és facilitar la inclusió sociolaboral
i no ho podrem fer si des dels més joves no entenen
que tots som diferents i que tots hem de tenir les mateixes oportunitats.
Més enllà de la sensibilització, l'experiència ha servit també
perquè els i les alumnes de l'Institut Alcairat
siguin conscients de com de difícil pot arribar a ser
trobar feina per una persona amb discapacitat
que amb les condicions adequades pot fer una feina
com qualsevol altra persona.
El Centre Especial de Treball de la Fundació Fila,
amb seu esparreguera, hi treballa en prop de 500 persones.
La finalitat del centre és que la persona que hi arribi
pugui començar desenvolupant una feina
que li permeti aconseguir uns ingressos
i l'ajudi en la seva estabilitat emocional i vida social.
Passat un temps, des de l'equip multidisciplinar de la Fundació,
conformat per integradors socials, psicòlegs i altres professionals,
en valoren la seva introducció en una empresa ordinària.
Per la Fundació, la valoració d'aquesta prova pilot
ha superat les expectatives.
Apunten també que des de l'Institut ho han valorat de manera positiva
i els organitzadors ja preparen pròximes edicions.
Nosaltres teníem clar que volem donar-nos a conèixer
perquè som una fundació que ja té gairebé 25 anys.
I per què volem que ens conegui?
Doncs perquè la gent entengui la importància
que existeixen persones que formen part de col·lectius vulnerables.
Llavors vam pensar que el jovent justament és un públic
molt adequat per sensibilitzar-los sobre aquesta realitat.
vam estar enviant el projecte a diferents instituts d'Esparraguera
i des de l'Institut El Cairat es van animar a participar
i la veritat és que han estat una experiència valorada molt positivament.
La Fundació per la Inclusió Laboral
és una entitat amb 25 anys d'història
dedicada a promoure l'ocupació de persones amb discapacitat
i altres col·lectius en risc d'exclusió.
Amb seu Esparraguera, treballa amb empreses, institucions
i centres educatius per fomentar un mercat laboral equitatiu
i accessible per a tothom.
Una fuita de gas al carrer Argila davant l'empresa Multec
ha obligat a tallar temporalment el subministrament de gas natural
a tot el municipi.
El tall pot mantenir-se durant unes hores
fins que la fuita quedi reparada.
Un equip d'operaris tècnics ja està treballant
per buidar la canonada afectada i reparar la fuita.
Però, mentre durin els treballs de reparació,
el subministrament de gas natural
es va haver afectat a tot el municipi.
Aquestes tasques de reparació
han provocat també que el carrer Argila
quedi tallat al trànsit,
un tall que es mantindrà fins que els treballs no finalitzin.
El Servei Local d'Ocupació
programa un cicle de càpsules formatives
adreçades a persones que estan buscant feina.
Totes les formacions seran gratuïtes
i s'impartiran de manera presencial a cal trempat.
Des del Servei Local d'Ocupació
impulsen aquestes formacions
amb la finalitat de millorar l'ocupabilitat
de les persones que es troben en cerca de feina.
Les càpsules són independents,
les unes de les altres,
i les persones interessades poden apuntar-se
als cursos que tractin les competències
que més vulguin reforçar.
Des del Servei Local d'Ocupació
s'han programat un total de cinc càpsules
que estaran repartides en cinc sessions diferents
entre el mes de febrer i el mes de maig.
La primera serà el 10 de febrer sota el títol
Dissenya el teu currículum amb Canva,
una formació que donarà trucs i eines
per elaborar un currículum més visual
i atractiu per a les empreses.
Em dóna més detalls la Sara Murral,
tècnica d'inserció laboral de l'Ajuntament d'Esparreguera.
Abans s'utilitzaven altres programes,
per exemple el Word,
que es feia un currículum més senzill
i molt més esquemàtic,
i ara ha apareixut aquesta pàgina web
que és de disseny gràfic,
però a nivell molt usuari,
que es diu Canva,
i vulguis o no fa un currículum més visual,
on pots destacar més les teves competències
i en allò que ets bo.
Llavors, almenys a mi m'agrada molt més el Canva
i crec que per les empreses
també és molt més agradable
llegir el currículum així.
La resta de càpsules seran el 10 de març
amb el curs, la carta de presentació,
la porta d'entrada al teu currículum,
seguida de dues formacions
sobre com preparar les entrevistes laborals.
Una, el 24 de març,
amb posa en valor les teves competències
en l'entrevista de feina,
i l'altra, el 14 d'abril,
amb com preparar el teu discurs
a una entrevista laboral.
La darrera formació tindrà lloc el 5 de maig
i explicarà com buscar feina al sector públic
amb CIDO,
el cercador d'informació i documentació oficials
de la Diputació de Barcelona.
Està previst que totes cinc sessions
es realitzin presencialment a cal trempat
en horari de 10 del matí a una del migdia.
Per a algun dels cursos
es requereixen coneixements mínims
de competències digitals.
En aquest sentit,
des del Servei Local d'Ocupació
no descarten programar més formacions
o cursos orientats a la millora de competències
per a la cerca de feina,
especialment aquells que tractin
les competències digitals.
La veritat és que si funcionen
seguirem fent.
Sí que és veritat que nosaltres
ens donem compte que les persones
que atenem demanen molt
realitzar formacions i formar-se
i al final les competències digitals
segueix sent una necessitat
per a la societat
perquè hi ha moltes persones
que no tenen el domini
o que no tenen ordinador a casa
per tant no poden practicar
o utilitzar-les.
i al mercat laboral
per a la recerca de feina
són totalment necessàries.
Això que es feia abans
doncs faig autocandidatura
i tinc 10 currículums
i els porto a les diferents empreses
i aviam si me'ls agafen.
Ara això cada vegada es fa menys,
ara es fa tot per internet.
Si no tens coneixements
d'utilitzar l'ordinador
la teva recerca de feina
es troba limitada.
Per poder cursar aquestes formacions
cal que les persones
estiguin inscrites
al Servei Local d'Ocupació
i trobar-se en recerca de feina.
L'aforament d'aquestes càpsules
és limitat
i cal fer inscripció prèvia
que es pot fer presencialment
a cal trempat
o per correu electrònic
a morrales.esparreguera.cat
Aquestes càpsules formatives
estan impulsades
pel Servei Local d'Ocupació
de l'Ajuntament d'Esparreguera
amb el suport
de la Diputació de Barcelona.
Obertes les inscripcions
per la segona sortida
del cicle de marxa nòrdica
per Esparreguera.
La caminada tindrà lloc
el proper dimarts 11 de febrer
i en aquesta ocasió
serà de nivell mig.
Aquest cicle
és una nova activitat gratuïta
que organitza
el Servei d'Esports Municipal
adreçada a persones majors
de 55 anys
i que facin activitat física
de forma habitual.
L'objectiu principal
d'aquestes passejades
és promoure
i dinamitzar l'activitat física
com a eina
per millorar la salut
física i mental
i afavorir
les relacions interpersonals.
Aquest cicle
de marxa nòrdica
també és d'haver
una oportunitat
per les persones participants
per conèixer
els espais naturals
del territori municipal.
Sota l'ema
posa't en marxa
per Esparreguera
els recorreguts
estan pensats
per a persones
que ja tinguin
nocions de marxa nòrdica.
Una altra
de les finalitats
que persegueix
aquesta nova proposta
és millorar
la forma física
i el benestar mental
i social
de les persones
que hi participin
ja que la marxa nòrdica
augmenta
el treball muscular,
millora
el sistema cardiovascular,
aporta estabilitat
i redueix
l'impacte articular.
A més a més,
també és una oportunitat
per fer activitat física
en grup
i socialització.
La segona sortida
tindrà lloc
el proper dimarts
11 de febrer
i el recorregut
serà de nivell mitjà.
Avui ha obert
el període d'inscripcions
que té places limitades
a 50 persones.
Les sol·licituds
seran ateses
per ordre d'entrada
i fins a
exaurir-ne
la disponibilitat.
La inscripció
inclou també
el préstec gratuït
de bastons
de marxa nòrdica
per qui ho necessiti.
Per apuntar-s'hi
cal fer-ho
a través del formulari digital
que es pot trobar
al web municipal
de l'Ajuntament
d'Esparreguera
i qui vulgui obtenir
més informació
d'aquesta activitat
pot fer-ho enviant
un correu
a l'adreça electrònica
esports.esparreguera.cat
I fins aquí
l'informatiu
de Ràdio Esparreguera
d'aquest dimarts
4 de febrer
de 2025
que hem realitzat
Neus Ibanyes
al control tècnic
i Judit Blasco
a la redacció
i l'elocució.
Moltes gràcies
per la confiança.
Nosaltres tornem demà dimecres
a la una del migdia.
d'equip
de la cartridgesi
i tiltum
a la united
d' controversial
d' alerta
a la izquierda
de la ei
e
l'acquip
de l'acquip
de l' més