logo

L'entrevista

Escolta les entrevistes que hem realitzat sobre temes o esdeveniments molt concrets. Fires, festes, actes, exposicions, conferències, personalitats... Escolta les entrevistes que hem realitzat sobre temes o esdeveniments molt concrets. Fires, festes, actes, exposicions, conferències, personalitats...

Transcribed podcasts: 15
Time transcribed: 4h 46m 29s

Unknown channel type

This graph shows how many times the word ______ has been mentioned throughout the history of the program.

Title:

Unificació del sector d’automoció de Lleida a Femel

Summary:

## Context i protagonistes L’episodi presenta la **unificació del Gremi de Tallers i l’Associació d’Automoció de Lleida** sota el paraigua de **Femel (Federació del Metall de Lleida)**, amb la participació de **Mario Pinilla** (president de l’Associació Provincial d’Empreses d’Automoció) i **Laura Porroy** (gerent de Femel). --- ## Unificació i pes al territori - Es passa de **dues veus a una sola veu** del sector de l’automoció a Lleida. - El **Gremi de Tallers** s’integra dins l’Associació d’Automoció, que manté **nom i logotip**. - Aquesta associació és ara un dels **quatre socis de Femel** (automoció, instal·ladors, transformats metàl·lics i maquinària agrícola). - **Xifres clau**: - Unes **500 empreses** entre gremi i associació d’automoció. - **Prop de 1.000 empreses** dins de Femel. - El sector de l’automoció suposa un **6,5% del PIB català** i un **10% de les empreses** a Lleida. > "Aconseguim una veu única de l’automoció al sector de Lleida" La unificació dona **més pes davant l’administració** per defensar interessos comuns i accedir a **més serveis per als associats**. --- ## Grans reptes del sector ### Transformació tecnològica i electrificació - El **taller tradicional** està desapareixent: es treballa amb **ordinadors, tablets i diagnosi electrònica**. - La **electrificació del vehicle** és el gran repte: - Normativa europea que empeny cap al **fi dels motors de combustió interna**. - Vehicles elèctrics d’**alta tensió** que requereixen **formació específica i certificada** per manipular-los. - Problema clau: la **formació no avança al mateix ritme** que la implantació del vehicle elèctric. > "El tema curricular avui, per exemple, amb automoció, està totalment obsolet amb la realitat que tenim dintre dels tallers" ### Formació, manca de professionals i currículums obsolets - **Taxa d’atur pràcticament zero** al sector de l’automoció: **no hi ha prou professionals** per cobrir les vacants. - **Currículums oficials desactualitzats** (especialment en *automoció i electrificació*). - La **federació i l’associació** treballen per: - Revisar i **actualitzar plans d’estudi**. - Ajustar continguts a la **demanda real de les empreses**. - Es destaca la necessitat de **competències transversals** com l’**anglès**, perquè moltes empreses del metall a Lleida treballen **a escala internacional**. ### Formació dual i atractiu per al jovent - S’impulsen programes de **formació dual i en alternança**: - L’alumne **estudia** i alhora **fa pràctiques remunerades** a l’empresa. - En **un any** pot adquirir **experiència real** i alta ocupabilitat. - Es busca fer el sector **més atractiu per al jovent**: - Sectors *digitalitzats, tecnològics, moderns i de futur*. - Xerrades als **instituts** (programa *Fent Sectors* amb COEI) per explicar **què és un taller** i les **sortides professionals** del metall. > Molts joves ni tan sols saben *on es repara un vehicle* ni què fa realment un taller. ### Absentisme i productivitat - L’**absentisme laboral** s’ha incrementat **des de la pandèmia** i preocupa totes les branques del metall. - Xoca amb la necessitat de ser **més eficients i productius**. ### Conciliació i regulació d’horaris - Per **retenir talent**, moltes empreses a Lleida estan implantant **jornades intensives** i mesures de **conciliació**. - Això és clau en un context de **fuga de professionals** cap a altres sectors o territoris. --- ## Contractació en origen i desajustos territorials ### Contractació en origen - Davant la falta de professionals qualificats, les empreses recorren a **contractació en origen**: - Països com **Perú o Xile**. - Especialment per a **professions d’ofici** (mecànics, metal·lúrgics, etc.). - Procés: - **Entrevistes prèvies** i selecció de perfils amb **formació i experiència**. - A l’arribada, cal **ajudar en allotjament, adaptació i integració**. - Es recalca que és només una **mesura de xoc**, no la **solució definitiva**. > "La solució l’hem de buscar aquí, amb els nois d’aquí" ### Entorn rural i mobilitat - A **pobles i zones rurals** és encara més difícil trobar professionals disposats a desplaçar-s’hi. - Problemes principals: - **Males connexions de transport** entre ciutat i pobles. - Moltes empreses del metall i tallers estan a **polígons a les afores**, no al centre urbà. - Això complica tant la **formació dual** com la **contractació estable** de joves. --- ## Residus, medi ambient i tallers il·legals ### Regulació ambiental estricta per als tallers legals - Els tallers han de complir una **normativa mediambiental molt estricta** (Agència de Residus de Catalunya): - Gestió de **olís, anticongelants, pols de llimat, residus perillosos, banals**, etc. - Emmagatzematge en **contenidors homologats**. - Recollida per **gestors autoritzats**. ### Problema dels magatzems i reparacions il·legals - Hi ha persones que **reparen vehicles en magatzems o espais no autoritzats**. - Preguntes clau: - **On van a parar aquests residus?** No poden accedir al circuit oficial. - **Tenen la formació adequada** per garantir la **seguretat viària**? - Es remarca el risc per a la **seguretat de les persones**: > "Som nosaltres els que anem dins d’aquests vehicles" ### Competència deslleial i responsabilitat pública - Els tallers legals **paguen impostos, cotitzacions i complixen normatives**; els il·legals no. - Això genera **competència deslleial** i perjudica la **viabilitat** de les empreses regulades. - Als pobles, sovint es **coneixen aquests magatzems** i s’ha **normalitzat la seva existència**. - Es fa una crida al **paper dels ajuntaments**: - Són qui tenen **capacitat d’actuar** i **regularitzar o tancar** aquests espais. - L’objectiu és que **tothom treballi amb les mateixes regles del joc**. --- ## Missió de les associacions i perspectives - L’Associació d’Automoció i Femel assumeixen el rol de: - **Representar** el sector davant administracions. - **Posar sobre la taula** problemàtiques sovint invisibles. - **Adaptar formació i polítiques laborals** a la realitat del mercat. - Hi ha **reivindicacions diferents** segons la **mida de l’empresa** (grans, mitjanes, petites). - La unificació és vista com un **pas estratègic** per: - Guanyar **força negociadora**. - Donar **més serveis**. - Acompanyar el sector en una **transformació profunda** (tecnològica, laboral i mediambiental). > "Molta feina, però aquesta és la nostra part, hem d’estar al davant de tot i fent veure aquestes coses que passen una mica desapercebudes"

Tags:

['automoció', 'Femel', 'Gremi de Tallers', 'Associació d’Automoció de Lleida', 'sector del metall', 'formació professional', 'formació dual', 'electrificació', 'vehicles elèctrics', 'Lleida', 'pobresa de talent', 'contractació en origen', 'absentisme laboral', 'conciliació laboral', 'residus tòxics', 'medi ambient', 'tallers il·legals', 'seguretat viària', 'polígons industrials', 'formació tecnològica']