Title:

Balanç 2025 en salut i recursos humans municipals

## Context de l’entrevista **Intervenció al programa _Portaveus_** amb **Esmeralda Saladié**, portaveu d’Acció Municipal i regidora de Salut i Recursos Humans, per valorar el darrer ple i el **pressupost 2026**. --- ## Pressupost 2026: visió general - **Pressupost qualificat de sòlid, seriós i equilibrat**, complint estabilitat pressupostària i regles fiscals. - **Objectiu central:** posar **les persones al centre** i millorar la qualitat de vida dels veïns i veïnes. > "El que volem és millorar la qualitat de vida dels nostres veïns i veïnes" --- ## Recursos Humans ### Volum de personal i salari - **Capítol 1** (personal): **6,5 milions d’euros** i **250 treballadors** municipals. - **Increment salarial del 2%** per al 2026, alineat amb el que marca el Consell de Ministres (1,5% + 0,5% variable per l’IPC). ### Places noves i dependència dels plans d’ocupació - S’incorporen **poques places noves** per estar en ple procés de **Relació de Llocs de Treball (RLT)**. - Es destaquen **5 places noves a Medi Ambient** per reduir la dependència dels **plans d’ocupació**. - Voluntat de **substituir llocs vinculats a plans d’ocupació per places estructurals** també a obres i serveis, de forma **progressiva**. ### Gestió interna i diàleg - S’ha creat la **mesa general de treballadors**, que abans no existia. - Es treballa amb **més transparència i diàleg** amb representants sindicals i caps de departament. - **RLT en marxa:** - Fase descriptiva dels llocs de treball ja feta. - Es demana **retorn i aportacions del personal**, especialment d’àmbits com l’Escola de Música i altres departaments. --- ## Salut: nous serveis i reforç de l’atenció ### Servei d’infermeria a nuclis petits - Es vol **recuperar el servei d’infermeria** a **Masboquera i Mar** (nuclis petits) que ja havia existit anys enrere. - El 2026 s’hi destina **partida pressupostària específica**. - Reunió prevista amb la **Regió Sanitària de Tarragona** per definir **gestió i model de salut comunitària**. ### Fisioteràpia per a jubilats de Vandellòs - **Conveni amb els jubilats de Vandellòs** per oferir servei de fisioteràpia. - El 2023 es va dotar amb **1.000 €**, i pel 2026 es **triplica a 3.000 €** per augmentar les sessions subvencionades. ### Psicologia: integració i ampliació - El **servei de psicologia per a joves de 12 a 18 anys** que fins ara assumia Joventut **passa a Salut** a partir del 31 de desembre. - La psicòloga municipal, **Bàrbara**, passa de **jornada del 80% al 100%**, assumint: - **Població adulta** (que ja atenia). - **Adolescents i joves** que fins ara depenien del Servei de Joventut. - Objectiu: **integrar millor l’atenció psicològica** dins l’àrea de Salut. ### Tallers de memòria per a persones amb deteriorament cognitiu - Cultura ja fa **tallers de memòria preventius**. - Des de Salut es crearà el 2026: - Un **taller a Vandellòs** i un **a l’Hospitalet**. - Adreçat a **persones amb inici de deteriorament cognitiu**, amb **treball més focalitzat i específic**. --- ## Salut mental, pantalles i joves ### Projecte “Pantalles en Seny” - Implementat a l’**Institut**: - A **1r d’ESO** i **4t d’ESO**. - A **4t d’ESO** s’ha treballat **l’impacte de la pornografia**: - Petició sorgida de la **comissió de convivència del centre**, on hi ha representació de famílies. - **Preocupació per l’accés il·limitat a continguts sensibles** a través del mòbil. - A partir del gener, es treballarà també **“Pantalles en Seny” a 1r d’ESO** de manera més sistemàtica. ### Extensió a les escoles de primària - A l’**Escola Mestral**: - Ja s’ha fet una reunió i **es vol implementar el projecte a 6è de primària** el curs vinent. - Amb l’**Escola Val de l’Ors**: - S’està **pendent de tancar els detalls** per aplicar-hi també el programa. ### Recollida de dades d’ús de pantalles - S’ha fet una **enquesta a tota l’ESO** per saber: - **Hores d’ús de pantalles**. - **Xarxes socials i aplicacions més utilitzades**. - Les dades s’analitzaran i **es compartiran posteriorment** amb la comunitat. --- ## Problemes estructurals: manca de metges ### Situació al CAP i a zones rurals - Les **queixes recurrents** de la ciutadania i de la direcció del CAP se centren en: - **Manca de metges**, especialment en **zones rurals** i en períodes com l’estiu. - Context general: - Es tracta d’un **problema estès arreu de l’Estat i de Catalunya**. - Es combina la realitat de l’**ICS** (CAPs com el de Miami) amb la d’**empreses públiques concertades** que gestionen altres CAPs i l’hospital. ### Diferències laborals entre metges - Els metges de l’**ICS** tenen **avantatges laborals** (triennis, etc.) que **no tenen** els professionals del CAP gestionat per l’empresa pública. - Des de la **Regió Sanitària** s’ha informat que la **Generalitat vol homogenitzar aquestes condicions**, però és un procés lent. ### Límits de l’Ajuntament per captar metges - L’Ajuntament ha explorat oferir: - **Habitatge**. - **Descomptes a instal·lacions esportives**. - Però **no és legal** oferir avantatges com a “pagament en espècie”, segons l’interventor. - La direcció del CAP fa **un gran esforç de planificació de torns**, sobretot a l’estiu. > Es posa en valor la tasca de la directora del CAP i de l’equip, tot i la manca de recursos. --- ## Col·laboració Ajuntament – CAP i municipi cardioprotegit ### Projectes conjunts amb el CAP - Es mostra una **gran satisfacció per la col·laboració** amb professionals i direcció del CAP. - Exemples destacats: - **Caminades saludables dels divendres**. - **Projecte de municipi cardioprotegit**, que ha requerit formació extensa en RCP. ### Reconeixement a la infermera Susana - Es fa **un agraïment explícit** a la infermera **Susana**, peça clau en: - Tallers d’**RCP** als diferents nuclis. - **Jornada del 16 d’octubre** dedicada a la cardioprotecció i emergències. --- ## Competències de salut i paper de l’Ajuntament ### Qui decideix el model de CAP? - Les **competències de salut són de la Generalitat**, no de l’Ajuntament. - El CAP local: - L’edifici és **municipal**, però la gestió sanitària depèn de **CatSalut** mitjançant **conveni amb una empresa pública** (Salut Sant Joan). - L’Ajuntament **no decideix** si el CAP el gestiona l’ICS o una empresa pública, ni el nombre de metges. ### Què pot fer l’Ajuntament? - **Vetllar per la qualitat assistencial** i donar suport en allò que és possible: - S’han donat **20.000 €** per millorar el **sistema de climatització** del CAP. - Al pressupost 2026 s’inclouen **5.000 €** per **renovar portes de la planta baixa**, per: - Millorar el **confort**. - Incrementar la **intimitat de les consultes** (evitar que se sentin les converses des de fora). --- ## Ampliació del CAP - A la reunió amb la **Regió Sanitària** es confirma: - El **projecte d’ampliació del CAP ja està redactat**. - Falta **assignació pressupostària** i **visita de tècnics de la Generalitat**. - Horitzó temporal estimat: - Es parla d’un **termini curt o mitjà**: **entre 2026 i 2027** per l’inici d’obres. - L’Ajuntament pot **pressionar i fer seguiment**, però **no fixa els terminis**. --- ## Valoració final de l’any i missatge de Nadal ### Balanç polític i de gestió - Es valora l’any com a **positiu** tant en: - **Recursos Humans**: gran volum de feina interna, estructural i de coordinació. - **Salut**: nous serveis, consolidació de projectes i reforç de la salut mental. - La regidora destaca: - Que governar és **un gran aprenentatge**. - Que és **un honor i un goig treballar per la comunitat**. ### Missatge final - Desig de **bon Nadal i bones festes** a: - Ciutadania. - Treballadors i treballadores municipals. - Mitjans de comunicació. - Èmfasi en dos valors: - **Salut**, com a element clau. - **Estimar-se**, com a base de la convivència. > "Que tinguem molta salut, perquè la resta ja ve sol, i que ens estimem."

['pressupost 2026', 'Salut', 'Recursos Humans', 'servei d’infermeria', 'psicologia juvenil', 'fisioteràpia jubilats', 'Pantalles en Seny', 'salut mental joves', 'manca de metges', 'CAP', 'municipi cardioprotegit', 'RLT', 'treballadors municipals', 'tallers de memòria', 'Regió Sanitària', 'ampliació del CAP', 'gestió municipal', 'joventut']