Title:

Estudi sobre la paritat de gènere a la URV

## Anàlisi de la igualtat a la Universitat Rovira i Virgili En el marc de la commemoració del *Dia Internacional de les Dones*, s'ha presentat la primera fase d'un estudi pioner sobre la situació d'igualtat a la **Universitat Rovira i Virgili (URV)**. L'informe, liderat per **Imma Pastor**, professora de Sociologia, analitza la presència femenina en els diversos col·lectius que formen la institució. ### Conclusions de la primera fase L'estudi revela que la URV es troba en una posició **positiva i gairebé paritària** en comparació amb altres universitats, tot i que encara hi ha camí per recórrer: * **Percentatge global:** Les dones representen un **41% del personal docent i investigador (PDI)**, una xifra superior a la mitjana estatal (32%). * **Diferències per col·lectius:** * El *Personal d'Administració i Serveis (PAS)* està clarament feminitzat (més del 60%). * L'*alumnat* és majoritàriament femení (més del 50%). * En la recerca i docència, les dones encara són minoria. * **Sostre de vidre:** Existeix una desigualtat clara en les categories laborals més altes. Només un **25% de les càtedres** estan ocupades per dones. ### Metodologia i futur de la recerca L'estudi no es limita a una simple recopilació de dades quantitatives, sinó que busca incidir en la cultura organitzativa: 1. **Segona fase:** S'iniciarà una recollida d'informació mitjançant *enquestes, entrevistes i grups de discussió* per entendre les causes de la desigualtat. 2. **Hipòtesi principal:** L'equip de recerca apunta que la **càrrega del treball domèstic** no compartit és un factor clau que dificulta la carrera professional de les dones. 3. **Pla d'Igualtat:** L'objectiu final és dissenyar polítiques i mesures d'acció positiva, avançant-se a les futures exigències legals. > "No estem en una mala situació perquè ja tenim més d'un 40% de personal femení, però hem de treballar molt perquè la situació és molt millorable." L'informe final estarà disponible a finals de curs i pretén integrar la **perspectiva de gènere** de manera permanent en la dinàmica de la universitat.

['Igualtat de gènere', 'URV', 'Sociologia', 'Paritat', 'Dia de la Dona', 'Dones i ciència', 'Universitat']